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走向我们的小康生活丨住上宽敞的楼房集体收入也高了 穷村变成了远近闻名小康村

2020-08-24 20:27

幸福生活已经开启。

幸福生活已经开启。

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管理村新貌

走进管理村时,扑面而来的是一股快速发展清风:一栋栋光亮如新的楼房、宽敞整洁的村民活动广场、村民热情洋溢的笑脸不断闪现,幸福生活已经开启。

白珍亮/发自青岛

“管理村45部电梯目前全部安装完毕,部分电梯已经正式投入使用,村民上下楼更方便了。”青岛胶州市三里河街道管理村精神文明建设办公室主任刘秀明指着正在管理村进行地下管网改造的施工队说。

面对如今的大变样,刘秀明回想起当年乔迁情景,依然历历在目。“管理村早在2005年就整体搬迁到新村居住,算下来已经有15年了”!新村开工后,经过8个多月艰苦奋战,5.5万平方米高楼拔地而起,顺利通过了各项验收;全村300多户告别了土坯房,住上了宽敞明亮的楼房,村民心里别提多高兴了。

经过多年努力发展,时至今日管理村固定资产达6.5亿元,拥有村属集体企业7个,业务范围涉及投资、房地产、租赁等领域。管理村年集体收入达到3900万元。

目前,他们正在小区内继续推进改进治理,计划对楼梯间进行整改,对路面、地面进行改造,村内绿化全面升级,建设一个更加和谐、美丽的管理村。

近日,走进管理村发现的是一股快速发展的清风:一栋栋光亮如新的楼房、宽敞整洁的村民活动广场、村民热情洋溢的笑脸不断闪现,幸福生活已经开启。

这就是全国文明村——管理村呈现出的风采。

穷村变成远近闻名的小康村

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管理村党支部书记刘元征

“小区越来越老,居民年纪也越来越大,上下楼梯不方便,借着市里和街道老旧小区改造升级好政策,我们必须把好事办好办实,高标准、高速度、高质量完成。”管理村党支部书记刘元征介绍,加装电梯这项工作刚开始也是遇到一些困难,有几户居民不是很同意,好在现在电梯加装工作全部完成。

可以说,管理村走在了老旧小区改造的前头,但这只是管理村奔向小康的一个缩影。十几年来,管理村的集体经济、精神文明建设持续推进,成为青岛乃至全国新农村建设的典型,管理村也先后荣获青岛市小康示范村、青岛市党建工作示范村、山东省文明村庄、乃至“全国文明村镇”。

十几年前的管理村可不是这个样子。

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管理村旧貌

据刘秀明介绍,之前管理村是一个非常普通的落后村庄,全村固定资产不足10万元,全村集体经济收入5.6万元,集体经营性收入为零。

2001年4月,因村里土地全部被征收,村民多次集体上访,秩序混乱。就在这时,原来的村书记又因车祸去世。“管理村陷入瘫痪。”刘秀明说,危难之时,当时在外地做房地产生意的村民刘元征被党员推选为村党支部书记,至此,管理村开始了蜕变:村委会一班人白手起家,艰苦创业,一方面自力更生,多渠道自主创业;另一方面用足用活国家扶持政策,大力发展壮大村集体经济。

“刘书记上任前,管理村在周边13个城中村中最穷,现在发展到这个程度,他功不可没”。刘秀明感叹道,刘元征上任之前在商海打拼多年,资产已经过亿元,但对于管理这样一个贫困村来说也是全新挑战。

刘元征上任伊始,为了了解决村民就业、安抚村民情绪,向市政府争取,在新城区建设中凡是在以前管理村辖区内土地上进行的建筑、土方、绿化、道路等基础设施建设,要由管理村来施工,员工全部用村里村民,并成立了3个施工队。

到2004年6月,3个施工队工作基本结束,村集体收入达到3000万元。村民尝到甜头,凝聚力一下子上来了。

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管理村一角

赚取第一桶金后,如何可持续发展成为摆在刘元征和管理村面前的重要课题。

此后,管理村先后投资购买土地130亩,引进了青岛新日进幕墙有限公司、青岛汉阳电子有限公司,建设了市文化市场和新城区综合市场,开发建设居民商品房16幢,成立了青岛同创投资有限公司、青岛春天物业管理有限公司,村集体各项事业开始蒸蒸日上,为村庄各项事业的建设奠定了经济基础。

在这个过程中,村支书刘元征的付出村民看在眼里、记在心里。刘元征上任后,舍小家顾大家,把自己新买的私家车当成了公车,无偿为各个公司跑杭州订树苗、跑东北购材料;把原来公司里的运输车辆 、施工设备,凡是建筑、绿化、土方施工能用上的全部拿来无偿使用,2016年,刘元征又把自己辛辛苦苦经营了30多年的房地产开发有限公司无偿转让给了村集体。可以说,刘元征的精神感染了管理村的每一个人。

时至今日,管理村固定资产达6.5亿元,拥有村属集体企业7个,业务范围涉及投资、房地产、租赁等领域。管理村年集体收入达到3900万元。

村民富了 更加注重精神文明建设

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正在表演武术的管理村村民

村里富了,村民的福利体系也日臻完善。现在,管理村每年向村民发放现金福利1200万元,从刚出生的孩子到耄耋老人,都能享受到村里的福利待遇。

据刘秀明介绍,管理村村民人均福利达到1000元/月,包括生活补贴、节日福利、冬季取暖费报销等福利待遇,另外村里还成立了公益基金会,为村民提供生病就医报销、年轻人创业补贴。

“俺们村70岁以上的老人可以免费吃午饭,而且还顿顿不重样;学生有奖学金、助学金,残疾人有补助金,总之,福利是很完善的。”刘秀明介绍。

“干一件事,就要把它干明白。”管理村村支部书记刘元征表示,这也是他十几年如一日、一心扑在管理村的发展上的动力,可谓简单的话语却饱含着深刻的道理。

在刘元征看来,上任后,管理村最大的变化不仅仅是村里有钱了,村民的钱包鼓了,更在于村民的精神面貌发生的翻天覆地的改变,讲文明、讲道德、讲礼貌、守规矩蔚然成风。

这样的转变非一日之功。管理村长期坚持依德、依法治村,实现了村庄的有效发展。“我们通过学习提高、双评鼓励、光荣榜、曝光台这些手段来加强管理村精神文明建设。”刘秀明表示,这“四驾马车”可谓非常有效。

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优秀村民和优秀小村民合影

据刘秀明介绍,为增强村民体质、陶冶村民情操,管理村充分利用综合文化活动服务中心、综合舞台广场、村门球场、老年活动室等场所,组织村秧歌队,门球队等坚持常年活动。每年都坚持举行,正月十五趣味运动会、新学健身项目比赛、门球比赛、扑克象棋比赛和老年人演唱会等活动。这些活动的开展,不仅活跃了村民的精神文化生活,也为村庄的文明创建增添了生机和活力。

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标签:小康
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